Senior Technical Engineer / Technical Engineer

INNERGO to firma zbudowana w 100% w oparciu o polski kapitał. Działamy na rynku integratorów IT od 2009 roku i zatrudniamy obecnie ponad 150 osób. 

Od początku działania firmy postawiliśmy sobie za cel realizacje zaawansowanych technologicznie projektów integracji teleinformatycznej, łącząc ofertę światowej klasy producentów z szerokim portfolio własnych usług. Odegraliśmy kluczową rolę w transformacji cyfrowej wielu firm, realizując ponad 2000 projektów, dla klientów z różnych branż. 

Zakres wdrożeń realizowanych przez INNERGO

  • sieci LAN i WLAN, MPLS, SD WAN, Wi-Fi
  • systemy telekomunikacyjne klasy Enterprise
  • platformy serwerowe i macierzowe
  • infrastruktura pasywna serwerowni
  • wdrożenia systemów z zakresu cyberbezpieczeństwa
  • dostawy i serwis urządzeń Apple
  • serwis gwarancyjny i pogwarancyjny
  • prywatne sieci 5G i LTE
  • rozwiązania klasy Connected City
  • aplikacje z wykorzystaniem platform „no-code“

Dołącz do INNERGO jako: 


Technical Engineer / Senior Technical Engineer

Lokalizacja: Warszawa/Kraków/Rzeszów

  
Praca w INNERGO to codzienna styczność z nowoczesną technologią oraz światowymi wiodącymi producentami.

Jeśli więc posiadasz doświadczenie w przy wdrażaniu i utrzymaniu sieci LAN/WAN/WLAN oraz jesteś osobą samodzielną i proaktywną - ta oferta czeka właśnie na Ciebie.
Zapraszamy do aplikowania!   
 

Twój zakres obowiązków:

  • projektowanie, konfiguracja i wdrażanie sieci LAN/WAN/WLAN u klientów końcowych, 
  • pracą z infrastrukturą IT typu multi-vendor - obejmującą przełączanie, routing, kontrolę dostępu (802.1X/NAC) oraz firewalle brzegowe,
  • segmentacja sieci i projektowanie adresacji (VLAN, routing OSPF, ACL) przy przebudowach dużych środowisk produkcyjnych,
  • wsparcie powdrożeniowe, diagnostyka i rozwiązywanie zgłoszeń serwisowych (RCA, eskalacje do TAC producentów),
  • przygotowanie prezentacji oraz szkoleń dla Klientów,
  • tworzenie dokumentacji technicznej i powykonawczej.

 

Nasze wymagania:

  • min. 4–5 lat doświadczenia komercyjnego przy wdrażaniu i utrzymaniu sieci LAN/WAN/WLAN, w tym co najmniej jeden projekt zrealizowany samodzielnie w roli głównego wykonawcy technicznego (od projektu do odbioru),
  • doświadczenie w środowiskach produkcyjnych o podwyższonej dostępności (24/7) – rozumienie ryzyka zmian, procedur maintenance window i planów wycofania (rollback),
  • wykształcenie wyższe kierunkowe (informatyka, telekomunikacja, elektronika) lub równoważne doświadczenie zawodowe potwierdzone certyfikatami,
  • projektowanie i wdrażanie segmentacji L2/L3: VLAN, trunking 802.1Q, STP/RSTP/MSTP, agregacja łączy (LACP), redundancja bramy (VRRP),
  • konfiguracja i troubleshooting routingu OSPF (multi-area) w środowisku produkcyjnym; podstawowa znajomość BGP mile widziana,
  • umiejętność zaprojektowania planu adresacji IP przy migracji z płaskiej sieci na segmentację per-VLAN/per-lokalizacja,
  • praktyczna znajomość list kontroli dostępu (ACL) i polityk QoS,
  • znajmość technologii WLAN (Aruba,Fortinet,Alcatel),
  • wdrażanie i diagnostyka 802.1X (EAP-TLS/PEAP) oraz NAC w środowisku wielodostawcowym – umiejętność analizy logów RADIUS/Message-Authenticator i profili dostępowych,
  • integracja uwierzytelniania sieciowego z Active Directory/LDAP,
  • konfiguracja i utrzymanie firewalli brzegowych (polityki, NAT, VPN IPSec typu site-to-site),
  • praktyczna, samodzielna praca z co najmniej dwoma z poniższych ekosystemów, na poziomie konfiguracji produkcyjnej (nie tylko laboratoryjnej): Cisco (IOS/IOS-XE, Nexus), Aruba/HPE (AOS-CX, AOS8, AOS10, ClearPass), Alcatel-Lucent Enterprise (OmniSwitch, OmniVista, UPAM), Nokia (routing IP/MPLS), Fortinet (FortiGate/FortiMail) w roli administratora lub wdrożeniowca,
  • umiejętność samodzielnej diagnostyki awarii sprzętowej/konfiguracyjnej i eskalacji do TAC producenta z przygotowaną dokumentacją problemu,
  • umiejętność przygotowania dokumentacji technicznej i powykonawczej w języku polskim; znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym czytać dokumentację producencką i zgłaszać case'y do TAC,
  • certyfikat CCNA (aktywny odnawiany, lub równoważny),
  • samodzielność, komunikatywność i proaktywność,
  • prawo jazdy kat. B.

 

Mile widziane:

  • doświadczenie w projektach dla sektora ochrony zdrowia, energetyki (w tym środowisk OT) lub administracji publicznej oraz znajomość specyfiki dokumentacji przetargowej (OPZ/SWZ, PZP),
  • certyfikat CCNP (Enterprise/Security) – posiadany lub w trakcie zdobywania,
  • certyfikaty producenckie spoza ekosystemu Cisco: Aruba (ACSA/ACCP), Fortinet (NSE), Nokia (SRA/NRS).

 

Oferujemy:

  • nowoczesne narzędzia pracy,
  • dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
  • dofinansowanie karty sportowej,
  • możliwość poszerzenia wiedzy i kwalifikacji z zakresu teleinformatyki,
  • wsparcie zespołu we wdrożeniu w struktury firmy i podczas zdobywania wiedzy,
  • dzień wolny w urodziny,
  • spotkania i wyjazdy integracyjne,
  • zniżki na firmowe produkty i usługi.

 

Przebieg rekrutacji: 

 

1. ZŁÓŻ APLIKACJĘ

Prześlij nam aktualne CV lub link do Twojego profilu na LinkedIn. Skontaktujemy się z Tobą, jeśli przejdziesz pierwszy etap rekrutacji. Twoja aplikacja trafi także do naszej bazy, w związku z czym Twoje CV rozpatrzymy również pod kątem naszych pozostałych ofert pracy.

 

2. POZNAJMY SIĘ

Nasza rekrutacja składa się z 2-3 etapów. W jej trakcie chcemy poznać Twoje kompetencje i oczekiwania, a także przedstawić Ci możliwości, jakie od nas otrzymasz. To również czas dla Ciebie, aby lepiej nas poznać. Zależy nam, aby obie strony był przekonane, że nasza firma to idealne miejsce dla Ciebie. Pierwsza rozmowa odbywa się telefonicznie z przedstawicielem działu HR. Jeśli przebiegnie ona pomyślnie, zaprosimy Cię do kolejnego etapu rekrutacji, jakim będzie spotkanie osobiste (stacjonarne lub online) z kierownikiem prowadzącym rekrutację. Po spotkaniach porozmawiamy także o warunkach zatrudnienia i oczekiwaniach obu stron.

 

3. TWÓJ PIERWSZY DZIEŃ PRACY

Jeśli pozytywnie przejdziesz wszystkie etapy rekrutacji, dział HR skontaktuje się z Tobą w sprawie pozyskania dokumentów i dopełnienia formalności. Pozostaniemy w kontakcie do Twojego pierwszego dnia pracy, kiedy to miejsce w biurze będzie na Ciebie czekać. Pierwszy dzień to okazja, aby odebrać swoje narzędzia pracy i lepiej poznać firmę. Wiemy, że to będzie ważny moment, dlatego będziemy Ci w nim aktywnie towarzyszyć! Otrzymasz wyznaczonego opiekuna, który udzieli wsparcia i pomoże Ci się zintegrować. 

 

Uprzejmie informujemy, że administratorem Państwa danych osobowych jest INNERGO Systems sp. z.o.o. podstawą przetwarzania Państwa danych osobowych jest: 

1. Dobrowolna zgoda - art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (RODO) - w zakresie danych przetwarzanych w celu realizacji procesu rekrutacji, przez okres maksymalnie 3 lat. Zgoda jest dobrowolna i może zostać wycofana w każdym momencie. Uprzejmie informujemy, że wycofanie zgody oznacza konieczność usunięcia Państwa danych z prowadzonej bazy danych i uniemożliwia wzięcie udziału w prowadzonej rekrutacji. 

2. Uzasadniony interes administratora danych osobowych - art. 6 ust. 1 lit. f) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (RODO) – w zakresie danych przechowywanych w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów administratora. Czas przetwarzania danych na tej podstawie jest równy terminowi przedawnienia roszczeń, o których mowa w art. 18(3d) ustawy Kodeks Pracy (Dz.U. 1974 Nr 24, poz. 141, t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 277), czyli 3 lata. 

Państwa dane będą przekazywane TRAFFIT Sp. z o.o. w celu prowadzenia bazy danych kandydatów. Państwa dane nie będą przekazywane poza obszar EOG i nie będą wykorzystywane w celu automatycznego podejmowania decyzji. Jako podmiotowi danych osobowych przysługują Państwu uprawnienia wynikające z art. 15, 16, 17 i 19 RODO.

 

ID: 96 job_post.published_on: 07/08/2026
announcement.apply